Recruiting-Partnerschaft

Ihr Unternehmen ist zu klein für eine eigene Recruiting-Abteilung?
Sie haben keine Zeit, selbst zu rekrutieren?
Es muss ein Recruiting-Konzept her?
Sie brauchen eine ad hoc Beratung zum Thema Employer Branding?
Der Aufbau eines Talentpools steht an?
Sie wollen das Recruiting grundsätzlich outsourcen?

Ja? Dann ist das Ihre Lösung

Sie bestimmen


Bevor ich Ihnen eine individuelle Offerte machen kann, besprechen wir Ihre Situation und Ihren Bedarf genau.

Sie geben dabei vor, was, wie lange und mit welchem Investment Sie mich engagieren wollen.

Eine Partnerschaft auf Dauer

Egal ob 3, 6 oder 12 Monate. Sourcen Sie Ihr Recruiting einfach so lange aus, wie Sie es brauchen.

Recruiting-Konzept

Sie möchten gerne ein eigenes Recruiting-Konzept?
Kein Problem, innerhalb eines Workshops analysieren wir, welches Konzept zu Ihnen passt.

Dieses erhalten Sie von mir in schriftlicher Form. Auf Wunsch helfe ich Ihnen auch bei der Implementierung.

Employer Branding


Ihre Arbeitgebermarke ist verstaubt oder noch gar nicht publik? 

Sie wollen sich zeigen und dadurch langfristig Talente, interne Mitarbeitende oder gar potenzielle Neukunden beeindrucken?

Auch hier helfe ich gerne mittels eines Workshops und entsprechenden Handlungsempfehlungen.

Kundenstimmen, welche auf unser Fundament vertrauen

Ich arbeite nun schon seit über einem Jahr mit Désirée zusammen. Besonders schätze ich, dass sie unsere Bedürfnisse sehr gut erfasst und auch immer flexibel und effizient darauf reagieren kann.So hat sie uns beispielsweise am Anfang beim Aufbau unserer internen Recruiting-Prozesse geholfen. Ihr riesiger Erfahrungsschatz hat dabei einen enormen Mehrwert gebracht. Dadurch konnten wir unsere internen Prozesse effizienter gestalten, beschleunigen und professionalisieren.Bei kniffligen Fällen ist Désirée auch immer telefonisch als „Sparringspartner“ erreichbar. Das gibt mir nicht nur die Möglichkeit, ihr Know-how einzusetzen, sondern auch Sicherheit im Ablauf. Ich freue mich auf die weiteren tollen Gespräche und Schritte mit Désirée. Danke!

Ich hatte das Vergnügen, Désirée persönlich kennenzulernen, und unser Austausch war von Anfang an professionell und natürlich. Sie setzt sich mit grossem Engagement für die Menschen ein, mit denen sie arbeitet – eine Wertschätzung, die man sofort spürt. Ihre Hilfsbereitschaft und Unterstützung machen sie zu einer herausragenden Ansprechpartnerin. Darüber hinaus sind ihre Blogs inspirierend und geben wertvolle Einblicke und Denkanstösse. Ich kann Desiree uneingeschränkt weiterempfehlen!

Désirée ist die Geheimwaffe für Unternehmen, die ihr Vertriebsteam aufpimpen wollen! Mit ihrem unschlagbaren Sales-Verständnis und Talent-Scouting-Fähigkeiten bringt sie euer Team auf ein neues Level. Ihre Recruiting-Services sind nicht nur professionell, sondern auch ehrlich und authentisch. Wenn ihr nach jemandem sucht, der euer Sales-Game aufmöbelt, ist Désirée eure Frau!

Claudio Holliger
Head of Sales Retail @ Fresh Drink AG

Ich persönlich habe die Zusammenarbeit mit dir auf Augenhöhe erlebt und dich als sehr engagierte Dienstleisterin wahrgenommen. Auch die transparente Kommunikation habe ich sehr geschätzt. Gerne empfehle ich dich bei weiteren «Knacknüssen» innerhalb der Gruppe weiter.

Annatina Brönnimann
HR Business Partner @ MEB Group
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